PENGARUH KOMPETENSI GURU TERHADAP KINERJA MENGAJAR GURU SMKN BIDANG KEAHLIAN BISNIS DAN MANAJEMEN DI KOTA BANDUNG

Ade Sobandi

Abstract


Inti kajian penelitian ini adalah kinerja mengajar guru Sekolah Menengah Kejuruan
Negeri (SMKN) bidang keahlian Bisnis dan Manajemen di Kota Bandung. Banyak faktor yang
mempengaruhi kinerja mengajar guru. Faktor yang mempengaruhi kinerja mengajar guru yang
dikaji dalam penelitian ini adalah kompetensi guru. Berdasarkan hal tersebut, pokok masalah
yang diungkap dalam penelitian ini adalah bagaimana pengaruh kompetensi guru terhadap
kinerja mengajar guru. Penelitian ini merupakan tipe penelitian verifikatif dengan metode
yang digunakan adalah Explanatory Survey Method. Hasil penelitian menunjukkan bahwa
Kinerja mengajar guru SMKN bidang keahlian Bisnis dan Manajemen di kota Bandung berada
pada kategori sangat baik. Kompetensi guru SMKN bidang keahlian Bisnis dan Manajemen di
kota Bandung berada pada kategori baik. Hal ini menunjukkan kompetensi guru berpengaruh
terhadap kinerja mengajar guru.


Keywords


kinerja, kompetensi, guru

Full Text:

PDF

References


Djamarah dan Zain. (2002). Strategi Belajar

Mengajar. Jakarta : PT Rineka Cipta

Gibson, Ivancevich, Donnelly, (1996).

Organisasi, Perilaku, Struktur, Proses, (alih

bahasa Nunuk Adiarni), Jakarta: Binarupa

Aksara.

Hasibuan, Malayu SP. (2001). Manajemen

Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi

Aksara.

http://www.surya.co.id/2009/10/01/mengkajipahlawan-

tanpa-tanda-jasa.html [online] 2

Mei 2007

Luthan, Fred (1985). Organization Behavior.

Singapore: Mc. Graw-Hill

Majid, Abdul. (2005). Perencanaan Pembelajaran:

Mengembangkan Standar Kompetensi Guru.

Bandung: PT Remaja Rosdakarya

Mangkunegara, Anwar Prabu. (2000).

Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung:

Rosdakarya

Mulyasa, E. (2007). Standar Kompetensi dan

Sertifikasi Guru. Bandung : PT Remaja

Rosdakarya

Prawirosentono, Suryadi. (1999). Kebijakan

Kinerja Karyawan. Yogyakarta: BPFE.

Rivai, Veithzal, (2004). Manajemen Sumber

Daya Manusia Untuk Perusahaan, Jakarta,

PT. Raja Grafindo Persada

Robbins, Stephen P., (2001), Organizational

Behavior, New Jersey: Pearson Education

International

Rusidi. (1989). Dasar-dasar Penelitian dalam

Rangka Pengembangan Ilmu, Bandung:

Program Pascasarjana Unpad

Sadilin, Samsudin. (2005). Manajemen Sumber

Daya Manusia. Bandung Pustaka Setia.

Sedarmayanti. (2001). Sumber Daya Manusia dan

Produktivitas Kerja. Bandung: Mandar Maju

Spencer, Lyle M., Jr. & Signe M., Spencer. (1993).

Competence at Work: Models for Superior

Performance. John Wiley & Sons. Inc.

Syah, Muhibbin. (2004). Psikologi Pendidikan

dengan Pendekatan Baru. Bandung : PT

Remaja Rosdakarya

Undang-undang No. 14 Tahun 2005 Tentang

Guru Dan Dosen,

Usman, Moh. Uzer. (1994). Menjadi Guru

Profesional. Bandung: PT Remaja

Rosdakarya

Wijaya dan Rusyan. 1994. Kemampuan Dasar

Guru Dalam Proses Belajar Mengajar.

Bandung : PT Remaja Rosdakarya




DOI: https://doi.org/10.17509/manajerial.v9i2.1799

Refbacks

  • There are currently no refbacks.


Copyright (c) 2016 MANAJERIAL



Creative Commons License

Jurnal Manajerial is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.

View My Stats